Aller au contenu principal
Formation
Formations En ligne

[ FORMATION EN LIGNE ] Concevoir et améliorer son journal interne

Réf. : fp_095
Essentiel
2 Jours

Cap’Com propose une formation en ligne qui vous permet d'évaluer les priorités de développement ou d'amélioration de votre journal interne. Vous suivez cette formation de 7 heures pédagogiques depuis chez vous. Elle est répartie sur 2 matinées consécutives, ce qui vous laisse un peu de temps pour assurer le suivi de votre activité professionnelle. Vous alternerez entre cours collectifs en visioconférence, mise à disposition des ressources pédagogiques, échanges avec leur formateur et votre groupe d'apprenants, et des cas pratiques.

Les horaires de la formation sont :

  • 9h00 - 12h30

Cibles

  • Responsables, chargées et chargés de communication ou de communication interne
  • Rédactrices, rédacteurs, journalistes
  • Directrices et directeurs des ressources humaines
  • Cadres en charge de la communication interne

Pré-requis

  • S'intéresser à l'organisation des collectivités territoriales
  • Mener une réflexion professionnelle autour de la communication publique
  • Avoir le projet de lancer ou d’améliorer son journal interne

Objectifs

  • Inscrire le journal dans la stratégie de communication interne
  • Savoir définir les objectifs d’une publication interne
  • Maîtriser les étapes de conception d’un journal

Programme

Concevoir ou repenser son magazine de communication interne

  • Ses spécificités, son positionnement, ses publics
  • Les choix en matière de format, papier, périodicité
  • La définition d’une charte éditoriale, les choix et la pertinence des rubriques, l'iconographie
  • La mise en place des ressources humaines et techniques nécessaires

Échelonner les étapes de la réalisation d'un journal interne

  • Le comité éditorial, la réunion de rédaction
  • La rédaction et la réalisation en interne ou en externe
  • La diffusion et l’évaluation

La place du journal interne dans l’organisation

  • Associer et faire participer les agents
  • Assurer la complémentarité avec les autres outils de la communication interne
  • Organiser le journal interne en relation avec la communication externe

Méthodes mobilisées

  • Apports théoriques, techniques et méthodologiques
  • Retours d'expérience et échanges entre participants
  • Exercices pratiques à partir des exemples des participants et des cas proposés
  • Documentation complémentaire

Personnes en situation de handicap

*Les personnes en situation de handicap qui souhaitent participer à cette formation peuvent bénéficier, si elles le jugent nécessaire, d'un accompagnement individualisé. Dans ce cas, elles peuvent solliciter par mail à formation@cap-com.org un entretien d'accueil. Cap'Com coordonnera les adaptations possibles avec les acteurs institutionnels du handicap.

Évaluation

Nos formations font l'objet d'une évaluation systématique en fin de session :

  • à chaud des participants en fin de formation
  • à froid avec le ou la formatrice et les financeurs de la formation

L'évaluation porte sur l'atteinte des objectifs pédagogiques définis et votre capacité à mettre en oeuvre les compétences acquises lors de la formation. Nous mesurons également votre satisfaction quant au suivi de votre inscription et l'organisation de la formation : accueil, convivialité et mise en réseau.

Cette formation a reçu les notes suivantes sur les 18 derniers mois :

  • L'atteinte des objectifs pédagogiques : 8,8 / 10
  • La satisfaction générale : 8,5 / 10
Inscription
Cette formation m'intéresse ?
Formateur(s)
Didier RIGAUD-DUBAA
Maître de conférences associé à l’université Bordeaux Montaigne, il est consultant en communication publique pour l’agence Epiceum. Fondateur du Prix de la presse et de l’information territoriales, il porte une approche de communication interne et externe liées. Il est membre du conseil coopératif de Cap'Com.

Durée

2 journée(s) , soit 7 heure(s).

Dates et lieux

du 28/03/2024 au 29/03/2024 Terminée En ligne
du 06/11/2024 au 07/11/2024 Annulée En ligne
du 25/11/2024 au 26/11/2024 Terminée En ligne
du 27/03/2025 au 28/03/2025 Ouverte En ligne
du 13/10/2025 au 14/10/2025 Ouverte En ligne
du 03/11/2025 au 03/11/2025 Ouverte En ligne

Tarifs 2025

Les tarifs comprennent la participation à la formation, la documentation pédagogique, et - dans le cas des formations en présentiel - l'accueil café et le(s) déjeuner(s).

Pour faciliter l'accès de tous à la formation, les tarifs sont fixés en fonction de la taille et de la nature de la collectivité ou de l'organisme. Si votre type de structure n'apparait pas dans le descriptif, n'hésitez pas à nous contacter pour connaître votre tranche tarifaire.

Les tarifs sont présentés hors taxes, ils sont soumis au taux de TVA légal en vigueur : 20%.

Tarif T1 Collectivités locales de -10 000 habitants 515€ H.T
Tarif T2 Collectivités locales de 10 000 à 40 000 habitants, universités et écoles, consultants, associations 685€ H.T
Tarif T3 Collectivités locales de 40 000 à 100 000 habitants, agences de -20 salariés 860€ H.T
Tarif T4 Collectivités locales de + 100 000 habitants, administrations et organismes publics, agences de +20 salariés, entreprises publiques et privées 915€ H.T
Tarif spécial Étudiants Demandeurs d'emploi 685€ H.T
Cap'Com Intégral Si vous êtes abonné à Cap’Com Intégral, vérifiez la disponibilité de vos crédits de formation
1 Crédits de formation Crédit(s) de formation
Inscription
Cette formation m'intéresse ?